ملک جعفریان توسعه فیبر خانگی و توسعه فیبر تجاری را از مهم ترین اهداف محوری مخابرات استان تهران در سال ۱۴۰۴ اعلام کرد.

به گزارش اداره کل روابط عمومی مخابرات منطقه تهران، ملک جعفریان در بخش دوم همایش یک روزه تبیین سیاست ها و برنامه های سال ۱۴۰۴ که چهارشنبه ۲۷ فروردین ماه سال جاری با حضور مدیران ارشد شرکت مخابرات ایران و استان تهران در مجموعه شهید یگانه برگزار شد، بر ضرورت تغییر نگرش ها و رشد ذهنیت تاکید کرد و تغییرتکنولوژی و پذیرش و بگارگیری شیوهای جدید را در ارتباط مستقیم با عملکرد مغز انسان دانست و در این باره گفت: لازم است برای روشن شدن این مسئله که چرا مغز انسان در برابر تغییرات از خود مقاومت نشان می دهد کمی بیشتر مشخصات مغز انسان را مرور کنیم.

وی افزود: دو درصد وزن بدن را مغز با بیش از ۲۰۰ خطای شناختی یا سوگیری تشکیل می دهد و با وجود آنکه تنها دو درصد از وزن بدن را دارد، اما ۲۰ درصد انرژی و کالری بدن را می سوزاند.

ملک جعفریان با بیان اینکه ۸۶ میلیارد سلول مغزی، انواع سلول نورون و گلیا، ،سرعت اطلاعات در نورون ۱۲۰ متر بر ثانیه، بخش منطقی و خودآگاه، بخش شهودی و ناخوداگاه، سرعت پردازش قسمت منطقی با ۴۰B/s و سرعت پردازش قسمت شهودی ۱m/b از مشخصات اصلی کارکرد مغز است، اظهار داشت: مسئول تنظیم و حفظ انرژی بدن مغز است و بعنوان کنترل کننده مصرف انرژی موجب می شود تا در برابر شیوه های کاری جدید، روش ها و داده های جدید بمنظور حفظ انرژی بدن بطور ناخودآگاه مقاومت کند.

مدیر مخابرات استان تهران رشد ذهنیت و تغییر طرز فکر را با بهره گیری از تکنیک های علمی و مهارت هایی نظیر پذیرش چالش ها و سختی ها، کنجکاوی، تمرکز بر پیشرفت، هدف گذاری و شکستن آنها، در پی بازخورد بودن، انتخاب افراد درست، فکرکردن به رشد و توسعه عملی دانست و خاطرنشان ساخت: همیشه می توانیم سازمان و خود را بهبود دهیم، خواه یادگیری مطالب جدید و یا افزایش مهارت هایی باشد که از قبل داشته ایم. زیرا همه برای پیشرفت و توسعه فرصت دارند و لازم است یاد بگیریم که چگونه می توان هر مسئله و اصلی را در امور شخصی و کاری خود مورد استفاده قرار دهیم.
مهندس ملک جعفریان با اشاره به ۱۰ اصل از کایزن برای کسب و کار و توسعه فردی شامل توصیه هایی نظیر: هرگز متوقف نشوید، روش های قدیمی را حذف و اصلاح کنید، فعال باشید، فکر نکنید که روش های جدید کارساز نیست، به همه کارکنان اجازه صحبت دهید، اصلاح کنید، از افکار جمعی استفاده کنید، روش پنج چرا را تمرین کنید، اقتصادی باشید و داده محور باشید، اظهار داشت: هر روز می توانید کاری را بهتر برای سازمان و شرکت خود انجام دهید تا در دراز مدت تاثیر زیادی داشته باشید.

مدیر مخابرات استان تهران در بخش دیگری از سخنان خود به تشریح مهارت های آینده در سال ۲۰۳۰ پرداخت و هوش مصنوعی و داده های بزرگ، انعطاف پذیری و چابکی، تفکرخلاق، تفکر تحلیلی، رهبری و نفوذ اجتماعی، خدمت محوری و خدمات مشتری، مدیریت منابع و عملیات، مدیریت استعداد، کنترل کیفیت، چند زبانه بودن، طراحی و تجربه کاربردی، برنامه نویسی، بازاریابی رسانه ای، را مجموعه ای از مهارت های در حال تداوم و ثابت و مهارت های خارج از تمرکز کارفرمایان برشمرد و افزود: هسته اصلی برخی از این مهارت ها شکل گرفته و انتظار می رود اهمیت آنها افزایش یابد و برخی در حال ظهور هستند که انتظار می رود استفاده از آنها افزایش یابد.
وی مهارت های آینده را از جمله مهارت های مدیریتی، مهارت های فناوری اطلاعات، اخلاقی، مهارت های تعاملی، مهارت های شناختی، خودکارایی و توانایی های بدنی و کار با دیگران دسته بندی کرد و به تشریح هر یک از آنها پرداخت و ایجاد شبکه برنامه ریزی راهبردی را مسیری روشن برای تصمیم گیری های هوشمندانه قلمداد کرد.

ملک جعفریان با اشاره مقوله کوه یخی مشکلات در سازمان ها اذعان کرد: مدیران ارشد فقط چهار درصد از مشکلات را می بییند. مدیران پایه فقط ۹ درصد، مدیران میانی ۷۴ درصد و کارکنان ۱۰۰ درصد مشکلات را می بینند. بنابراین گسترش تعاملات درون سازمانی و فراهم ساختن بستری مناسب برای همدلی ها، گفت و گو های بیشتر و دریافت نظرات و آرای زیرمجموعه منجر به پویایی هرچه بیشتر و رفع مشکلات خواهد شد.

مدیر مخابرات استان تهران سپس به تبیین اولویت های اجرایی و مسایل فنی مسیر توسعه فیبرنوری و ارایه سرویس FTTH پرداخت و توصیه کرد: باید دقت کنیم تا جایی که طراحی اجازه می دهد طرح فول TB انجام و درِ FAT قفل شود.
وی اولویت دراپ های طولانی، طراحی فول FAT ، توسعه FAT اصلی بر روی یک پلی گون، اخراج FAT از حوضچه ها و کافوهای نوری و غیره را به عنوان سایر اولویت های اجرایی مورد تبیین قرار داد و توسعه کابل آورنده، توسعه ODC&ODF ، توسعه PON ایجاد پیوستگی، اخراج FAT جدید را از نیازمندی های توسعه BB برشمرد.
کمپین تشویقی مشتریان XDSL در راستای پیاده سازی طرح هزارتار به پیشنهاد معاونت تجاری، تمرکز هرچه بیشتر مراکز به توسعه فیبر دسترسی (تجاری)، تاکید بر همکاری هرچه بیشتر نفرات تجاری مناطق با هماهنگی معاونت تجاری و انتخاب افراد شایسته در پست های مدیریتی و آموزش های سازمانی و همچنین تاکید بر مشارکت حداکثری در کمپین های ارزیابی منابع انسانی نظیر طرح پایش سلامت و تشریح نتایج ارزیابی تناسب شغلی کارکنان از دیگر بخش های سخنان مهندس ملک جعفریان در دومین بخش از همایش یک روزه تبیین سیاست ها و برنامه های سال ۱۴۰۴ مخابرات استان تهران بود.

مدیرمخابرات استان تهران سخنان خود را با اشاره به سخنی ازمولا علی (ع) مبنی بر اینکه” اگر تجربه ها نبود راه ها پوشیده و پنهان می ماند و در کسب تجربه هاست که دانش جدید به دست می آید” به پایان رساند.