سخت‌افزار

سیستم‌عامل و نرم‌افزار

فناوری اطلاعات

November 24, 2023
23:55 جمعه، 3ام آذرماه 1402
کد خبر: 152380

بیل گیتس می‌گوید فناوری می‌تواند هفته‌های کاری سه روزه را برای ما فراهم کند

منبع: Digiato

به عقیده گیتس، با دنیای ماشینی، انسان‌ها دیگر مجبور نخواهند بود پنج روز در هفته برای امرار معاش خود کار کنند.

«بیل گیتس»، هم‌بنیانگذار مایکروسافت با حضور در یک پادکست گفت که فناوری ممکن است جایگزین انسان‌ها نشود، اما می‌تواند هفته‌های کاری سه روزه را برای ما فراهم کند.

گیتس اخیراً در پادکست «?What Now» از «ترور نوآ»، کمدین، نویسنده و بازیگر شرکت کرد. زمانی که نوآ از او درباره تهدید هوش مصنوعی برای مشاغل سؤال کرد، گیتس پاسخ داد که ممکن است روزی فرا برسد که انسان‌ها مجبور نباشند «آنقدر سخت کار کنند.»

گیتس گفت: «اگر درنهایت به جامعه‌ای برسید که در آن فقط سه روز در هفته نیاز به کارکردن باشد، احتمالاً مشکلی وجود نخواهد داشت.»

تأثیرات مثبت و منفی پیشرفت فناوری از دید بیل گیتس

او در ادامه گفت که ممکن است دنیایی وجود داشته باشد که در آن «ماشین‌هایی بتوانند تمام مواد غذایی و چیزهای دیگر را بسازند» و انسان‌ها مجبور نباشند پنج روز در هفته برای امرار معاش خود کار کنند.

درحالی‌که بیل گیتس این بار به تغییرات مثبتی که به واسطه فناوری‌های امروزی و هوش مصنوعی ایجاد می‌شود، اشاره کرده است، قبلاً به خطرات هوش مصنوعی اشاره کرده بود. گیتس اوایل امسال یک پست وبلاگ 3000 کلمه‌ای در مورد تأثیرات بالقوه هوش مصنوعی منتشر کرد که در آن گفته شده بود: «فکر نمی‌کنم تأثیر هوش مصنوعی به اندازه انقلاب صنعتی چشمگیر باشد، اما مطمئناً به اندازه معرفی رایانه شخصی تأثیرگذار خواهد بود. برنامه‌های کاربردی پردازش واژه کارهای اداری را از بین نبرده‌اند، اما آن را برای همیشه تغییر داده‌اند.»

گیتس تنها فرد مطرحی نیست که کوتاه‌ترشدن هفته‌های کاری را پیش‌بینی می‌کند. «جیمی دیمون»، مدیرعامل جی‌پی مورگان نیز گفته بود که نسل بعدی کارمندان به‌لطف هوش مصنوعی یک هفته کاری 3.5 روزه خواهند داشت. او در این رابطه گفت:

«فرزندان شما تا 100 سال عمر خواهند کرد و به‌خاطر فناوری، سرطان نخواهند داشت و احتمالاً سه روز و نیم در هفته کار خواهند کرد.»

این گزارش‌ها درحالی منتشر شده‌اند که برخی شرکت‌های جهان درحال آزمایش اثربخشی یک هفته کاری چهار روزه هستند. برخی گزارش‌ها به تأثیر مثبت این رویه در بهبود تعادل کار و زندگی کارمندان اشاره کرده‌اند.

  • مشترک شوید!

    برای عضویت در خبرنامه روزانه ایستنا؛ نشانی پست الکترونیکی خود را در فرم زیر وارد نمایید. پس از آن به صورت خودکار ایمیلی به نشانی شما ارسال میشود، برای تکمیل عضویت خود و تایید صحت نشانی پست الکترونیک وارد شده، می بایست بر روی لینکی که در این ایمیل برایتان ارسال شده کلیک نمایید. پس از آن پیامی مبنی بر تکمیل عضویت شما در خبرنامه روزانه ایستنا نمایش داده میشود.

    با عضویت در خبرنامه پیامکی آژانس خبری فناوری اطلاعات و ارتباطات (ایستنا) به طور روزانه آخرین اخبار، گزارشها و تحلیل های حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات را در هر لحظه و هر کجا از طریق پیام کوتاه دریافت خواهید کرد. برای عضویت در این خبرنامه، مشترکین سیمکارت های همراه اول لازم است عبارت 150 را به شماره 201464 و مشترکین سیمکارت های ایرانسل عبارت ozv ictn را به شماره ۸۲۸۲ ارسال کنند. دریافت موفق هر بسته خبری که محتوی پیامکی با حجم ۵پیامک بوده و ۴ تا ۶ عنوان خبری را شامل میشود، ۳۵۰ ریال برای مشترک هزینه در بردارد که در صورتحساب ارسالی از سوی اپراتور مربوطه محاسبه و از اعتبار موجود در حساب مشترکین سیمکارت های دائمی کسر میشود. بخشی از این درآمد این سرویس از سوی اپراتور میزبان شما به ایستنا پرداخت میشود. مشترکین در هر لحظه براساس دستورالعمل اعلامی در پایان هر بسته خبری قادر خواهند بود اشتراک خود را در این سرویس لغو کنند. هزینه دریافت هر بسته خبری برای مشترکین صرفا ۳۵۰ ریال خواهد بود و این هزینه برای مشترکین در حال استفاده از خدمات رومینگ بین الملل اپراتورهای همراه اول و ایرانسل هم هزینه اضافه ای در بر نخواهد داشت.