سازمان اداری و استخدامی کشور در بخشنامه‌ای که با هدف حفظ استمرار خدمات دستگاه‌های اجرایی به مردم ابلاغ کرده از ممنوع شدن جلسات حضوری خبر داده است. همچنین در این بخشنامه دستگاه‌های عملیاتی و خدماتی موظف شده‌‌اند با ارائه خدمات به موقع، با دورکاری یا حضور متناسب نیروها در محل کار از ایجاد خسارت برای مردم جلوگیری کنند.

به گزارش پیوست، سازمان اداری و استخدامی کشور طی بخشنامه‌ای با هدف استمرار خدمات عمومی به مردم و حفظ آرامش کارمندان به تمامی دستگاه‌های اجرایی و استانداری‌های کشور، اعلام کرده است: اولویت دورکاری با معولان، بانوان باردار یا مادرانی است که دارای کودک زیر ۶ سال یا معلول هستند.افراد دارای بیماری‌های صعب‌العلاج،مشکلات قلبی و ریوی هم در دایره این اولویت قرار گرفته‌اند.

در این بخشنامه آمده است دستگاه‌های اجرایی مکلفند با استفاده از ظرفیت‌های موجود در قوانین و مقررات جاری شامل قانون مدیریت خدمات کشوری و آیین‌نامه دورکاری به نحوی برنامه‌ریزی کنند که خدمات اصلی دستگاه‌ها بدون هیچ‌گونه وقفه یا حضور تعداد نیروی انسانی متناسب در محل کار ارائه شود.

البته کلیه دستگاه‌های عملیاتی شامل بهداشت، درمان و انرژی، حمل و نقل، امنیت، نظامی و دفاعی در شرایط استثنا قرار گرفته‌اند و مراجع ذیصلاح آنها خود باید راجع به آن تصمیم‌گیری کنند.

همچنین سازمان اداری استخدامی از کلیه سازمان‌های تامین اجتماعی و مالیاتی خواسته است ضمن توجه به عدم وقفه در امور خدماتی مردم طوری عمل کنند که کاربران با خسارت مالی و زیان‌های ناشی از تاخیر مواجه نشوند.

در ادامه این بخش‌نامه آمده است برگزاری انواع همایش‌ها، رویدادهای حضوری در دستگاه‌های اجرایی و همچنین اعزام کارکنان به ماموریت‌های اداری غیرضروری ممنوع است.

البته همه این موارد صرفا در موارد خاص با مجوز بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا استاندار امکان‌پذیر است.

ضمنا جلسات اداری، دوره‌های آموزشی و نشست‌های تخصصی با رعایت پروتکل‌ها از سوی مراجع امنیتی ذیصلاح برگزار خواهد شد.

در پایان این بخشنامه سازمان اداری استخدامی تاکید کرده است حسن اجرای این بخشنامه بر عهده بالاترین مقام دستگاه‌های اجرایی و استانداران است.